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Titel

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Programmierer

Beschreibung

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Wir suchen einen talentierten und engagierten Programmierer, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Wartung von Softwarelösungen, die den Anforderungen unserer Kunden entsprechen. Sie arbeiten eng mit anderen Entwicklern, Designern und Projektmanagern zusammen, um innovative und effiziente Softwareprodukte zu erstellen. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Benutzeranforderungen, das Design von Softwarearchitekturen und die Programmierung von Anwendungen in verschiedenen Programmiersprachen. Sie sollten über ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, komplexe technische Herausforderungen zu meistern. Ein tiefes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und -methoden ist unerlässlich, ebenso wie die Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben und ständig nach neuen Wegen suchen, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Wartung von Softwareanwendungen.
  • Analyse von Benutzeranforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen.
  • Zusammenarbeit mit Design- und Projektteams zur Umsetzung von Projekten.
  • Durchführung von Tests und Debugging von Software.
  • Dokumentation von Softwareentwicklungsprozessen.
  • Optimierung bestehender Softwarelösungen.
  • Teilnahme an Code-Reviews und Qualitätssicherungsprozessen.
  • Bereitstellung technischer Unterstützung und Schulung für Benutzer.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen.
  • Erfahrung in der Softwareentwicklung mit verschiedenen Programmiersprachen.
  • Kenntnisse in Softwarearchitektur und Designmustern.
  • Fähigkeit zur Problemlösung und analytisches Denken.
  • Erfahrung mit Versionskontrollsystemen wie Git.
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
  • Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden.
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Programmiersprachen beherrschen Sie am besten?
  • Können Sie ein Projekt beschreiben, an dem Sie kürzlich gearbeitet haben?
  • Wie gehen Sie mit technischen Herausforderungen um?
  • Welche Erfahrungen haben Sie mit agilen Entwicklungsmethoden?
  • Wie bleiben Sie über neue Technologien und Trends informiert?
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